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请问,工厂老板要裁员,我们签了一年的劳动合同还没到期,还拖了我们三个月的工资

湖北 10-21 10:30  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
请问,工厂老板要裁员,我们签了一年的劳动合同还没到期,还拖了我们三个月的工资,我们应该怎么办,老板是不是应该给我们补偿?
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回复时间: 2015-10-21 10:56
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求工资、经济补偿
回复时间: 2015-10-21 10:34
您好,您可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。老板应该支付经济补偿。
追问:

您好,请问这个经济补偿应该怎么补偿了,是补一个月的,还是按合同上没上满的时间补了时间补

回答:

经济补偿金按照工作时间算,工作满一年补偿一个月工资,不足6个月补半个月,6月不足一年按一年算。

回复时间: 2015-10-21 10:40
你好,应该的。
回复时间: 2015-10-21 10:41
您好,老板要支付经济补偿金,可以起诉老板  或者申请劳动仲裁
回复时间: 2015-10-21 11:05
你好,可以找老板沟通,可以向劳动监察大队投诉,还可以申请劳动仲裁。如你所说,需要支付经济补偿金的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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