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培训学校与老师合同纠纷
07-06 16:08 悬赏 10 发布者:GfJ5423 回答:(3) 您好！我想咨询一下我和一个艺术学校签订五年的合同，合同劳动报酬为学费的一半作为工资，保险自理，但是在第一年快要结束时，学校因为拆迁问题暂停学校上课，拆迁时间两年前就已经下达，去年暑假开始拆迁，但是由于学校与开发商之间赔偿问题没有达成一致，所以今年春季上到六月时就停课了，因为新的场地没有找好，暑期现在还不能保证上课，到现在工资拖欠1万多，包括去年寒假的，请问我如果解除合约算不算违约
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- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2011-07-06 16:21
合同是如何约定的？
属于不可抗力，可以解除劳动合同
属于不可抗力，可以解除劳动合同
- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2011-07-06 16:22
你好，建议你起诉学校要求支付拖欠工资。
- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2011-07-06 17:07
起诉学校要求支付拖欠工资
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