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被开除
安徽－蚌埠 07-11 13:14 悬赏 5 发布者:nPw9541 回答:(4) 我想向你咨询下，我礼拜六中班请假，领导没有批准，就回家了。那天刚好厂里调工价，有的人看见工价不是满意。也都请假了。《因为人多，领导没有签字，回来说我们大家是罢工。》现在厂里要把我们开除，说大家罢工闹事，请问我们这算吗？还有其余人都上班了，就我们两个人被开除，我们两人去接工资。说，是罢工没有补贴，就没有同意，现在我们有什么法律可以为我们找到利益吗？
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回复时间： 2011-07-11 13:26
开除违法，依据劳动合同法第46、47、87条要求单位支付赔偿金。
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-07-11 14:57
可以申请劳动仲裁
- [安徽-蚌埠]
- 卢佩伟律师
- 22503积分
回复时间： 2011-07-11 17:48
单位无正当理由解除合同，应当支付经济赔偿金。建议当面咨询律师解决。
- [安徽-蚌埠]
- 胡志会律师
- 26617积分
回复时间： 2011-07-12 14:08
您好，单位无正当理由解除合同，应当支付经济赔偿金。具体情况建议电话或当面咨询律师。
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