用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 朱建宇  毕丽荣  李波  刘哲  刘海鹰  
该问题已关闭

建筑业挂靠公司未签劳动合同的补偿。

 07-14 09:26  悬赏 10  发布者:UvR7123 回答:(1)
我就职的单位是从广东来烟台搞建筑工程的,因此公司无建筑资质,所以挂靠在烟台某建筑公司的名下施工。我是2007年6月份来此单位工作的,一直未签劳动合同,三金也未交,但是工资表上写了三金包括在工资之内。请问:1、若我提出辞职会有什么补偿。2、公司提出辞退我又会有什么赔偿。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4544648积分
回复时间: 2011-07-14 09:41
1、有经济补偿。因为:一般情况下提前30天通知后才能辞职,但单位存在劳动合同法第38条规定情形的,你可随时辞职并要求经济补偿。
2、有赔偿金,赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
江苏南京
北京西城区
湖南长沙
福建厦门
黑龙江哈尔滨
黑龙江哈尔滨
江苏无锡
山东济宁
广东广州
最新回复律师
江苏 南京
人气:149950
北京 西城区
人气:4544648
湖北 襄阳
人气:443327
湖南 长沙
人气:542425
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02772秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com