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员工试用期内考试没合格，需延长试用期怎么处理？
湖北－咸宁 11-27 08:37 悬赏 0 发布者:wind40…… 给我留言 回答:(3) 员工15年6月2号入职，签三年劳动合同，试用期约定三个月，因此岗位在转正时需考试合格后才能转正，此名员工在转正前考试中没及格，领导要求延长试用期，再观察一段时间，请问怎么处理？
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-27 08:54
按最初劳动合同约定能否延长试用期或解除合同
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间： 2015-11-27 09:14
您好，劳动合同上是怎么说明建议和领导协商解决
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间： 2015-11-27 10:44
您好，劳动合同上具体是怎么约定的呢？建议和领导协商解决。
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