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企业未签订劳动合同滥用职权解雇员工 

 07-25 17:04  悬赏 10  发布者:Gui8441 回答:(1)
我是某企业正式员工,工作自2007年起至今.现在公司形式不太好处处裁员,现金给我冠以放贷名义,捏造事实,将我开除!到现在我才发现公司未与我签订劳动合同!而且我也是被冤枉开除的!就这两项我能不能向法院提起公诉?打官司能赢么?
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全部答案
回复时间: 2011-07-25 17:14
可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁,不能直接起诉。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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