用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  徐荣康  陈晓云  朱建宇  王远洋  
该问题已关闭

老板不允许辞职改怎么处理?

广东 08-29 09:42  悬赏 25  发布者:yjpl 给我留言  回答:(1)
老板不允许辞职改怎么处理?就算允许,可支付薪水的时候少了很多,以前没签劳动合约,有口无凭,比如:刚进入公司老板说好100一月.可辞工后接薪水只给你80%.他还说进厂他说就这么多(私人企业,小型公司)...那么现在我该怎么办?

不允许辞职改怎么办?没签合同,工钱少给怎么办

您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2009-08-29 10:08
提前30天书面提出辞职报告,到期后就可以走人.
如果老板克扣工资,就投诉或申请仲裁.
没签合同,可以要求双倍工资.
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
浙江杭州
湖南长沙
山东东营
河北保定
福建厦门
广东深圳
黑龙江哈尔滨
黑龙江哈尔滨
北京通州区
最新回复律师
湖北 襄阳
人气:439857
天津 河东区
人气:3138
宁夏 银川
人气:34581
广东 广州
人气:3938601
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02275秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com