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你好，本人在一家公司工作九年，现公司被收购，但公司堤出工龄延续，我想终止合同，请问可否得到工龄赔偿

四川－成都 01-07 12:49 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(6)

你好，本人在一家公司工作九年，现公司被收购，但公司堤出工龄延续，我想终止合同，请问可否得到工龄赔偿！

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回复时间： 2016-01-07 13:19

您好，原有合同继续有效，因

回复时间： 2016-01-07 13:20

您好，没有。

回复时间： 2016-01-07 12:51

你好，原合同有效的。自动离职，是没有经济补偿金。

回复时间： 2016-01-07 12:56

你好，以未依法支付工资、缴纳社保等理由解除劳动合同，你就可以获得经济补偿金。
如果你满意，希望能采纳并给予评价，同时，若还有其他疑问，可以联系我的电话进行免费咨询。

回复时间： 2016-01-07 13:08

您好，公司被收购，原合同继续有效，你可以继续工作，如果自动离职，没有经济补偿。

回复时间： 2016-01-07 13:11

你好。1、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。2、用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。3、因此，若你主动辞职的话，没有补偿金。

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