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劳动合同和时间问题
上海-嘉定区 01-17 22:30 悬赏 25 发布者:zhangy…… 给我留言 回答:(0) 本人是实习生,在签署劳动合同入职之后的六天后,发现劳动时间和环境与合同不符,主动提出离职,在和经理沟通后,征得同意不用上班,然后第二天提交书面离职申请书,请问在离职申请书同意之前,不去上班算旷工吗?我可以拿到这六天的工资吗?这对我以后找工作会有影响或者记录吗?,如果可以请问在申请书生效后我多少天内可以拿到工资?还是需要在公司规定发工资日才能拿到工资?申请书多长时间自动生效?在这六天中每天都按时上班,可是由于打卡机器问题,有两天打卡记录还有一次,这会作为扣工资的依据吗?因为是实习生,刚来上海,什么都不懂,请见谅,很着急,谢谢。
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