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拿不到工资怎么办
陕西-西安 09-30 13:02 悬赏 15 发布者:vXU826 回答:(3) 你好,我今年3月初进了 一家劳务建筑公司做管理员,当时和包公头认识。以前关系也不错,在工资方面就是两人一说。就确定下来了没有劳务合同。当时说的是一个月4500工资在加500元生活费和100元的话费。每个月底发3000元,剩余的在有一方提出不干是一次结算清。但我 是8出就 提出干到月底就不干了,当时老板也口头同意了,到月底去结算工资时他说没钱让我先回家,9月15号给我 ,到15号后问他。他就开始一天推一天,从17号到现在我 连电话都打不进去了。我 该怎么 办?
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全部答案
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2011-09-30 14:02
首先,你要拿出证据证明你跟劳务公司存在劳务关系,证人证言、工牌都可以证明。
其次,证明月工资数额。
其次,证明月工资数额。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2011-09-30 15:51
直接起诉
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间: 2011-09-30 16:49
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资50%-100%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳,并给予评价。
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资50%-100%的赔偿金。
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