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我在一家工厂工作了3年,没有签合同,买了半年医疗保险,现在公司要我辞职。我没想就写了提交了上去。我还
10-27 12:36 悬赏 0 发布者:578059…… 给我留言 地区:广东-深圳 回答:(6)
我在一家工厂工作了3年,没有签合同,买了半年医疗保险,现在公司要我辞职。我没想就写了提交了上去。我还可以向要求赔偿吗?
问题补充:
律师你好我现在想起我写的辞职报告,我确定没有写日期。我只填《了入职时间。姓名,职位。》其它的都没写。因为我今天和明天都还要上班。刚才人事部说星期一才结工资给我。我刚好看到我的辞工表。但是上面的日期不知道是谁写上去的。
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最佳答案
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回复时间:2011年10月27日 15时08分
如果公司没有和你签合同也没买社保,即使是你离职,也可以要求经济补偿。没满一年,主张一个月的工资,还可以请求赔偿未签劳动合同的双倍工资。
追问:
你好律师
我的职位是司机,在工厂开车开了3年,没有签合同,买了半年医疗保险,现在公司要我辞职。我没想就写了提交了上去。昨天交上去。还没有结工资。我现在该怎么向公司要求赔偿处理?
回答:
请求公司支付未结工资,经济补偿金和未签合同的双倍工资,如果公司不同意,可以到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
追问:
问题补充:
现在公司要我辞职。是公司说现在2个司机没有必要叫我辞职。不是我自动辞职的,但是到底有没有签合同我也不清楚了。但是医疗保险是今年6月份才买的,不是社保。我2009年2月17日任职到现在的。
回答:
如果公司没有给你买社保,那即使你自己提出的离职,(无论是你被迫还是自愿,如果公司手里有你的辞职报告,就很有可能认定你是自动离职)也可以请求经济补偿金,每满一年,一个月的工资。
追问:
王律师你好
我现在想起我写的辞职报告,我确定没有写日期。我只填《了入职时间。姓名,职位。》其它的都没写。因为我今天和明天都还要上班。刚才人事部说星期一才结工资给我。我刚好看到我的辞工表。但是上面的日期不知道是谁写上去的。
王律师现在我想问。如果星期一公司只发上个月和这个月的工资,我是拿还是不拿,还是拿了工资以后再去劳动部门投诉。谢谢
提问者对最佳答案的评价:
好
其它答案
- [广东-深圳]
- 谢崇慧律师
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回复时间: 2011-10-27 12:44
你好,你可以要求双倍工资赔偿等,具体电话免费咨询。
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- 吴君瑜律师
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回复时间: 2011-10-27 14:16
如果是写自动申请离职的,很难。
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回复时间: 2011-10-27 14:26
单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
我的补充: 2011-10-27 14:26
双倍工资
追问:
你好律师
我的职位是司机,在工厂开车开了3年,没有签合同,买了半年医疗保险,现在公司要我辞职。我没想就写了提交了上去。昨天交上去。还没有结工资。我现在该怎么向公司要求赔偿处理?
回答:
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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- 110网律师
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回复时间: 2011-10-27 16:50
可依法维权,要求公司支付多项款项。若需帮助可电话联系,我可为你进一步分析。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2011-10-28 17:38
已提交辞职的,则很难获得经济补偿金。但可以申请劳动仲裁,要求公司支付工资及补缴社保。
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