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无固定期限合同赔偿法
广东-深圳 04-29 11:09 悬赏 0 发布者:刘晓晓文 给我留言 回答:(7) 请问下,公司近期要搬迁,与公司签约的是无固定期限合同,不想去新地址上班,公司应该怎样赔偿员工?
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-04-29 11:18
按工作年限一年补一个月工资支付经济补偿金。
- [广东-深圳]
- 付成刚律师
- 127170积分
回复时间: 2016-04-29 11:20
搬迁市外的,工作一年一个月工资,市内搬迁的,没有赔偿
- [广东-深圳]
- 雷衍祥律师
- 104107积分
回复时间: 2016-04-29 11:23
公司搬迁,员工不去的,不一定有赔偿。
- [广东-深圳]
- 王丽媛律师
- 56471积分
回复时间: 2016-04-29 11:33
工作一年按一个月工资赔偿经济补偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-04-29 11:34
如果搬迁到市外的,可以选择不去,要求公司支付经济补偿金,工作一年一个月工资。
- [广东-深圳]
- 谢崇慧律师
- 74866积分
回复时间: 2016-04-29 12:19
一年一个月的标准。
- [广东-深圳]
- 关淼律师
- 15322积分
回复时间: 2016-04-29 14:24
搬迁市外的,每工作一年补偿一个月工资,市内搬迁的,没有赔偿
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