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我追究社保 他就追究我这个请假（他们口中的旷工）
上海 05-03 18:07 悬赏 0 发布者:xu2147…… 给我留言 回答:(1) 一四年六月入职 到今天 五月三号 现在没有给我签合同 没有给我交社保 今年四月一号我请假回家有事 （事先给老板了信息要请假，但是没具体说明时间 至少大概说了下可能要到五月一号，事后给行政打电话说了 时间可能要到五一） 请假五月一号回来，公司通知我要去告我请假没有请假条 要告我旷工 要赔偿 要是我追究合同和社保 他们就追究这个没请假条的事 请问 我改怎么办
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- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间： 2016-05-03 18:15
不用理公司的这种说法，你可以直接以公司未依法缴纳社保为由提出解除劳动关系，然后直接申请劳动仲裁要求未签合同的双倍工资及经济补偿金
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