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工作五个月无过错,公司提前30天书面通知并且承诺给予半个月经济补偿要求解除劳动合同
四川 05-05 19:36 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(0) 工作五个月无过错,公司提前30天书面通知并且承诺给予半个月经济补偿要求解除劳动合同,是否已赔偿到位,能否要求双倍赔偿金
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