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工伤护理费
12-17 12:10 悬赏 20 发布者:VBR5392 回答:(0) 你好,我公司有一员工脚后跟受伤,复健时间比较长,然后我司依照医院的《诊断证明书》注明的“全休5个月”,每月支付他底薪,并在第三个月支付他转正后的底薪,5个月合计支付:1400*2+1600*3=7600元,现在该员工工伤鉴定结果是无劳动能力障碍,请问我们还需要支付他护理费吗(注:前一个星期有使用拐杖,后行动无障碍)
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