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店面撤了,公司对我降职降薪,我怎样维权?
广东 12-10 20:30 悬赏 20 发布者:小车 给我留言 回答:(1) 各们律师好,本人之前提问过,店面撤了,员工解散,公司将我停薪留职,我怎样维权?谢谢各位的解答!
现公司负责人电话通知我,说将我调到其它店面工作,这意味着对我降职降薪,因我之前在原店面是任店长职位,现调到调到其它店面上,只能任普通员工职位,待遇也是拿普通员工的薪水,如果是这样的话,我可以申请劳动仲裁吗?个人提出解除劳动合同及要求公司经济补偿吗?补充一点:我的合同期是到2011年,岗位是店长.
谢谢!
现公司负责人电话通知我,说将我调到其它店面工作,这意味着对我降职降薪,因我之前在原店面是任店长职位,现调到调到其它店面上,只能任普通员工职位,待遇也是拿普通员工的薪水,如果是这样的话,我可以申请劳动仲裁吗?个人提出解除劳动合同及要求公司经济补偿吗?补充一点:我的合同期是到2011年,岗位是店长.
谢谢!
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- [安徽-安庆]
- 郑柏星律师
- 13960积分
回复时间： 2009-12-10 20:53
虽然你岗位是店长及合同期未满，但由于店面撤了，公司是可以以客观情况发生变化，导致合同无法履行而与你解除劳动合同的。当然若公司解除与你的劳动合同应依法支付经济补偿金。不过如果是你提出解除劳动合同，除非与公司协商一致，否则公司是可以不支付经济补偿金的。
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