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这样的情况下该赔偿多少?
广东-东莞 03-09 08:31 悬赏 0 发布者:luo130…… 给我留言 回答:(8) 你好! 我刚被厂里解雇的劳动,我想问一下你,我们厂两班倒,一天就要上十二个小时的班,十二个小时 就是有3.5小时的加班 ,我这个月有两天晚上只加了1.5小时的,而且我不加班还跟带班的组长打过招呼,他也同意了我下班,可是第二天主管就把我解雇了,都没和我提前打招呼就叫我不用来了,而且我也在这厂也有11个月了, 就快到一年了 , 像这样的情况下是否合法劳动法的。麻烦律师给我说说 ,
合同我和厂方是签三年的现在一年都还没到 就被解雇了,因为厂里还没有给赔偿,像这样的情况能赔偿多少个月?麻烦了
合同我和厂方是签三年的现在一年都还没到 就被解雇了,因为厂里还没有给赔偿,像这样的情况能赔偿多少个月?麻烦了
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- [广东-广州]
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回复时间: 2012-03-09 08:33
找律师维权。
- [上海-浦东新区]
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回复时间: 2012-03-09 08:35
如果解除劳动关系赔偿你一个月工资。当然厂方的做法违法。
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2012-03-09 10:48
根据具体的数据计算。
- [广东-广州]
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回复时间: 2012-03-09 11:53
你好!据你所言判断,你所在的单位应当属于违法解除合同,并没有提前一个月通知,应当支付3个月的赔偿金。可以向劳动局申请劳动仲裁。
追问:
厂方没有提前通知我 就直接把我给解雇了
回答:
就是这个意思,没有提前一个月,要支付1个月的工资给你。违法解除合同,要支付2个月工资给你 。
追问:
哦 这样 呀 厂方 现在不愿意赔偿两个的工资 也不给我进厂商量 不接我电话 我现在不知怎么办
回答:
去劳动局申请劳动仲裁,要求厂里支付赔偿金。
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2012-03-09 12:30
协商不成可以委托律师维权!
- [广东-东莞]
- 刘晓斌律师
- 80644积分
回复时间: 2012-03-09 12:43
属非法解雇,应赔偿你2个月工资。
追问:
如果厂方不愿意赔偿两个 我可以去劳动局仲裁吗?
回答:
当然可以。
- [广东-广州]
- 杨艳国律师
- 19061积分
回复时间: 2012-03-09 16:58
1\可以要求赔偿;
2\是否签订了劳动合同.
2\是否签订了劳动合同.
追问:
劳动合同订了三年
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2012-03-09 17:01
非法解雇,可要求经济补偿。
追问:
杨律师 你好 !我想问一下 这经济补偿该赔偿多少呀?
回答:
2个月经济补偿,有没签订劳动合同?
追问:
有
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