用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 查看咨询        今日活跃律师: 朱建宇  徐荣康  李波  毕丽荣  王远洋  
该问题已关闭

公司借口试用期不合格而辞退员工,对员工的未来影响多大?

河北-廊坊 03-29 10:54  悬赏 0  发布者:发展99 给我留言  回答:(5)
我是刚毕业的学生,学校推荐去公司做的第一份工作是普工,在试用期内我因为个人原因先提出辞职的,后被公司证明试用期不合格而辞退我,我想请问这对我未来的工作影响有多大?会不会存档?以后都找不到工作啊?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4544702积分
回复时间: 2012-03-29 11:25
无影响,员工有权要求赔偿金
回复时间: 2012-03-29 12:40
没有影响。
回复时间: 2012-03-29 14:14
员工有权要求赔偿金
回复时间: 2012-03-29 14:14
你好,对以后没有影响。
回复时间: 2012-03-29 15:13
没有影响,可要求经济补偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
广东深圳
福建厦门
湖南长沙
北京海淀区
福建莆田
福建福州
江苏南京
北京西城区
黑龙江哈尔滨
最新回复律师
广东 深圳
人气:136135
福建 厦门
人气:122932
湖南 长沙
人气:542453
湖北 襄阳
人气:443338
山东 菏泽
人气:209204
安徽 合肥
人气:282094
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02821秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com