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急！！！单位门面转让，我没有签劳动合同。如何索要赔偿？
贵州 03-29 21:20 悬赏 25 发布者:haohao…… 给我留言 回答:(6) ，由私人老板自主经营。 我去年7月中旬上班，到今年3月25日已经有8个月了。但是一直没有签订劳动合同。目前，老板在没有任何通知的情况下转让门面。工资发到3月的。我的很多同事都是在3年以上，我手上没有什么证明他们把打卡记录收走没有发过工资条，只有工作证，还有他们给交了保险（但是不知道能不能到交保险的地方要证明） 26号的时候他们要发3月的工资就给他们说过要求赔偿，但他们一句话没的说就走了！ 我想咨询一下，我们可以要求赔偿吗？要到什么地方申请仲裁?
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
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回复时间： 2012-03-29 21:51
向单位注册地或工作地劳动仲裁委员会申请仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-03-29 21:21
可以要求赔偿，到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
追问：
他们应该如何赔偿我？我还需要提供哪些材料
回答：
可要求7个月的双倍工资（差额部分）和经济补偿金（1个月工资）。可以提供交社保的相关材料。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2012-03-29 22:24
可以要求支付未签订劳动合同期间的双倍工资。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-03-30 13:11
可以要求单位支付没签合同期间的双倍工资以及经济补偿金
- [广东-广州]
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回复时间： 2012-03-30 20:51
当地劳动仲裁部门申请仲裁。
- [贵州-贵阳]
- 唐羽生律师
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回复时间： 2012-03-31 15:49
可以要求的，提起劳动仲裁，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师面谈。
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