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求求各位大律师!!我与公司签订的劳动合同中有一条款(劳动合同订后因客观情况发生重大变化
上海 11-06 16:15 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(2) 求求各位大律师!!我与公司签订的劳动合同中有一条款(劳动合同订后因客观情况发生重大变化,如订单减少、停产、歇业、外迁等情况,致使劳动合同无法继续履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的,按劳动法相关规定支付国家最低工资标准发放工资。)现公司要解除劳动合同(未到期)。我的补偿金公司应按什么标准来支付?这一条款有法律效力吗?
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- [上海-长宁区]
- 徐荣康律师 VIP
- 电话:15021871079
- 1022306积分
回复时间: 2016-11-06 16:29
可以协商,协商不成可以劳动仲裁。
如需委托,可致电本律师。
如需委托,可致电本律师。
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间: 2016-11-06 16:17
前12个月平均工资计算基数
追问:
它这条款有法律效力吗
追问:
谢谢您的回复!明天就要劳动仲裁了。
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