申请工伤认定超时限如何维权?
发布日期:2017-01-09 作者:邓普云律师
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第8条规定:“法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,依照民法通则第一百二十一条的规定,由该法人或者其他组织承担民事责任。”你所受的伤害是因为厂里的维修工人操作不慎造成的,你本人并没有过错,因该工人的行为是职务行为,根据上述规定,该责任应当由你所在的工厂承担。如果协商不成,你可以通过诉讼解决,法院会保护你的合法权益的。
本文转自网络,如有侵权,请联系删除
发布咨询
相关文章
相关法律知识