发布者:ask20170109ocw 2017-01-09 状态:已过期 回复 (7)
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公司辞退员工,不给经济赔偿,应该怎么办?
公司现在要辞退我,不给我经济赔偿,当时也没有签合同,也没有缴纳社保,我应该怎么办?
发布者:421123981 2013-05-03 状态:已解决 回复 (8)
由于员工假学历造成公司信用,名誉,客户形象等受损,并且给公司造成间接经济损失,该员工怎么赔偿,有法律
由于员工假学历造成公司信用,名誉,客户形象等受损,并且给公司造成间接经济损失,该员工怎么赔偿,有法律条文可以参照吗?
发布者:sempron 2013-07-22 状态:已解决 回复 (2)
最新劳动法规定:公司要怎么操作才能辞退员工,而且不用经济赔偿!
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发布者:HFZ123 2013-10-18 状态:已解决 回复 (5)
公司要员工赔偿报废产品的经济损失,有法律依据吗,又该怎么陪
我在原公司了做压铸生产了,因为有批产品没打好质量问题造成报废,公司罚款过高我不能 接受与公司协商无果而辞职,要求公司支付我未签劳动合同的工资差。公司不愿意支付,反过来要求我赔偿报废产品公司的经济损失费十几万
发布者:1141862450@ 2014-03-04 状态:已过期 回复 (3)
公司提前解除员工劳动合同赔偿的经济补助是怎么算的
我在现在的公司上班了一年两个月了,现在公司单方面解除劳动合同,然后我提出根据劳动法单方面解约要支付双倍的经济补助,然后公司说那他们现在算公司经营不好要裁员,只支付一个半月的经济补助。我们的工资公式:基本工资+岗位工资+全勤+绩效+餐补+工龄-社保=应发工资,这样算起来是3000多一个月,然后公司说经济补助只补偿基本工资+岗位工资两个加起来的一个半月,这样合法么?我有权要求补偿按照应发工资补偿一个半月么?然后之前还跟公司签了限制竞业协议,两年不能从事同行业...
发布者:zll1992 2015-10-23 状态:已过期 回复 (3)
合同到期,公司不再续约的话,员工会得到经济赔偿吗?如果有,怎么计算?
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发布者:508551077 2015-11-27 状态:已解决 回复 (4)
三期员工,合同未到期,公司撤资了,该怎么赔偿
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发布者:ask20170107ojt 2017-01-07 状态:已关闭 回复 (0)
请问公司开除员工怎么赔偿
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发布者:ask20170108ipx 2017-01-08 状态:已过期 回复 (4)
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请问公司拖欠工资怎么办,到现在5月份的工资还没有发!员工怎么维权。如果公司倒闭员工工资怎么办? 公司如果倒闭拖欠的工资怎么办? 公司目前财务根本没有钱,而且老板在外还有欠款,怎样可以尽快要回我们的工资? 每次问他要钱他都说他比我们还穷!如果他也没钱我们怎么办?
发布者:ask20170108s6e 2017-01-08 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20170109ocw 2017-01-09 状态:已过期 回复 (7)