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公司想劝退我,我要经济赔偿,公司不给赔偿,又想把员工调岗调薪,我该怎么办

辽宁-沈阳 01-09 22:01  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(7)
公司想劝退我,我要经济赔偿,公司不给赔偿,又想把员工调岗调薪,我该怎么办。
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全部答案
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1193951积分
回复时间: 2017-01-09 22:29
可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁。
  • [辽宁-沈阳]
  • 董毅律师 VIP
  • 电话:13704034821
  • 154056积分
回复时间: 2017-01-11 13:07
可申请劳动仲裁要求工作年限乘以月平均工资乘以二经济赔偿。
回复时间: 2017-01-09 22:02
劳动仲裁解决
回复时间: 2017-01-09 22:18
你好,【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
回复时间: 2017-01-09 22:32
可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2017-01-10 04:39
劳动仲裁解决
回复时间: 2017-01-10 09:51
可以到劳动监察投诉,也可以申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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