发布者:summer_zhang 2017-08-15 状态:已过期 回复 (1)
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关于公司解散,员工赔偿问题
若公司解散,未提前通知员工,需要按照什么标准赔偿?若女员工已怀孕,赔偿标准是多少?
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我在陕西西安,我想咨询一下关于公司突然解散,员工的赔偿问题,事情经过如下
我在陕西西安,我想咨询一下关于公司突然解散,员工的赔偿问题,事情经过如下,我所在的公司是一家副部级央企保险公司,总公司在上海,我们是其中一个电话销售保险的项目,现在不知什么原因,2013.7.22号公司突然宣布要在7.31号之前解散我们项目,并且没有对后续员工的处理给出意见,请问我们是否可以要求赔偿,怎么赔?
我在陕西西安,我想咨询一下关于公司因经营问题突然解散,员工的赔偿问题,事情经过如下,我所在的公司是一家副部级央企保险公司,总公司在上海,我们是其中一...
发布者:微信用户 2013-07-24 状态:已过期 回复 (6)
在陕西西安,我想咨询一下关于公司因经营问题突然解散,员工的赔偿问题
在陕西西安,我想咨询一下关于公司因经营问题突然解散,员工的赔偿问题,事情经过如下,我所在的公司是一家副部级央企保险公司,总公司在上海,我们是其中一个电话销售保险的项目,现在不知什么原因,2013.7.22号公司突然宣布要在7.31号之前解散我们项目,并且没有对后续员工的处理给出意见,请问我们是否可以要求赔偿,怎么赔?与此同时公司因业绩问题要清退大部分员工,这种做法是否合法,在这种情况下是否可以要求赔偿?
发布者:微信用户 2013-07-26 状态:已过期 回复 (7)
关于公司解散部门,如何赔偿员工的问题
现在公司要解散我们部门,当时我签的合同是五年的,我想问一下公司应该怎么赔偿我们?具体有什么法律规定,请大家说一下,谢谢了! 这一个月的工资是什么标准呢?是包括五险一金的那部分么?还是实际上发到手上的那部分工资呢?
发布者:漫步者1989 2013-12-25 状态:已过期 回复 (6)
关于餐饮公司与员工的关系,及保险金额赔偿的问题
我们是餐饮公司,公司下面有很多分店食堂,分店食堂有外租摊位给其他老板做,老板自己雇佣员工上班,他们的员工与摊位老板之间没有签订劳动合同,他们归属我们公司管理,所有的员工档案也归属公司管理。我们公司买了雇主责任险,摊位老板帮他们的员工支付了保险费用,最后由公司统一上交至保险公司。现在,摊位一名员工受伤了,说公司应该赔偿,并且保险公司的赔偿金额也应该全部赔偿给受伤的员工。现在站在公司的角度,这件事应该怎么处理?从法律的角度上,公司与摊位雇佣的员工...
发布者:1993lixun 2016-07-11 状态:已过期 回复 (2)
你好黄律师,我想咨询一下,如果生病了公司以生病为由辞退员工,关于赔偿问题
你好黄律师,我想咨询一下,如果生病了公司以生病为由辞退员工,关于赔偿问题。在职以十年以上
发布者:ask20160719s2m 2016-07-19 状态:已过期 回复 (3)
关于公司结业无固定合同员工的赔偿问题
子公司由于经营不善关门结业,为了减少经济赔偿,子公司对签订了无固定合同10年以上工龄的人员进行分流到其他分公司继续工作,而下对10年以下工龄的人员则支付经济赔偿。想问下签订无固定合同人员不愿意接受这种分流到其他分公司工作的安排是否也能一样获得经济赔偿呢?
发布者:林睫毛 2016-08-10 状态:已过期 回复 (1)
关于公司突然撤离,遣散员工赔偿问题
我想咨询几个问题,具体描述如下;昨天中午,突然接到公司的通知说公司要撤离,然后最高管理层把员工叫去一个一个谈话,让签主动辞职申请书,我们现在有7个人没有签这个,其中有4个员工没有签订劳动合同,3个已经签订了,明天决定去采取法律仲裁,请问两种情况都应该怎么赔偿?还有,我们18号发工资,如果工资不发我们该怎么办?盼复
发布者:heymas 2016-11-16 状态:已过期 回复 (4)
公司解散员工赔偿问题
公司于2016年12月7日向员工宣布月底公司解散,工资结算到当月(12月),员工工作满一年,没有劳动合同,这能申请赔偿吗
发布者:anber 2016-12-20 状态:已解决 回复 (1)
关于公司解散后赔偿问题
您好,我们公司之前在河北,我的所有关系合同也都在河北公司,09年公司在北京设立分子公司我被调派到这边,当时是属于借调性质,工资还是原子公司发放,工资组成为考核工资加外出补助。12年我所属的北京分子公司倒闭,因为北京有我们同一母公司下不同事业部设置的子公司,于是我申请到该子公司,合同关系以及工资组成不变。明年集团准备将北京公司全部撤出,但是我不想到集团下属的别的地方的公司上班(想留到北京)。但是听说只有在北京这边签署劳动合同的才能领到补偿金。问题:①...
发布者:zixun1110 2017-01-06 状态:已解决 回复 (6)
公司解决员工关于人事合同未到期赔偿问题
我是北京XX网络科技有限公司的一名员工,此公司是由中国XX集团公司进行投资控股的互联网公司,现行项目运转不顺利决定解散公司一部分人员,只留一小部人员搬到其它地方继续工作,中国XX称注册资金500万,实际投资已达到7、8百万了,又因北京XX网络科技有限公司为一家有限公司,所以可以不承担解散的一部分人员的遣散费,请问对于已入职公司近一年或近两年的员工应该怎么办?
发布者:15901505693 2017-04-26 状态:已过期 回复 (10)