发布者:xkagoamesummer 2013-01-23 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:aaronzc 2008-12-18 状态:已解决 回复 (3)
当实际计件工资低于最低工资标准时??
想请教一下,我该怎么办好些.
本人经营一个小厂,因经济环境影响,对未来一年不能预计.
工资都是计件的,一个月不加班再除去休息日,能拿1200-2000不等,明年估计要做几天,放几天了,有些人工资可能不到最底工资标准(因为实际可能只做半个月的活).
那这样一来,还能按实际计件工资发吗??还是必须按最低工资包?
也可以这样问,对于放假的半个月,是不是也该给工资?
发布者:shengj 2009-01-17 状态:已关闭 回复 (5)
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发布者:sxin6927 2009-05-11 状态:已解决 回复 (7)
停留工资标准是本人工资还是本市最低平均工资
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发布者:yangben11 2012-07-18 状态:已过期 回复 (5)