发布者:ask202001089ka 2020-01-08 状态:已过期 回复 (5)
相关问题推荐: 请问在长沙市员工与公司劳动合同到期,员工不续签,可否领取失业
请问在长沙市员工与公司劳动合同到期,员工不续签,可否领取失业
请问在长沙市员工与公司劳动合同到期,员工不续签,可否领取失业保险金
相关问题
劳动合同将到期,公司不再续签。可否得到赔偿?!公司不出解聘书是否违法?!
我是于2008年1月入职本公司的,现公司因编制原因不再与我续签。当时面谈时说会赔偿一个月工资也可以出一份赔偿金额说明的。但现在行政部只出了一份劳动合同终止说明,就不再出解聘书了。我觉得不合理。
发布者:07130692 2008-12-26 状态:已过期 回复 (3)
公司员工合同到期,提出不再续签,公司需发终止劳动合同通知书吗
发布者:llll 2009-11-05 状态:已解决 回复 (4)
请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的?如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿
我在厂里工作有4年了,我的劳动合同也到期突然公司把我安排到另一岗位底薪会降到400-500左右,这时我不同意续签会有补偿吗???还有他这样降薪是合法的吗??我该怎么来维护我自己呢??? 原岗位取消了,公司不续签原岗位合同怎么办?
发布者:jin465045847 2010-10-14 状态:已过期 回复 (1)
请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的?如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿
我在厂里工作有4年了,今年我做的这个岗位公司已经取消没有这样的岗位,要通过考核来定下一个岗位。这时考核阶段还没有结束,而我的劳动合同也到期,公司要我先续签到另一岗位的合同,底薪会降到400-500左右,这时我不同意续签会有补偿吗?又是怎样来赔偿我的。还有他这样降薪是合法的吗??根据最新的劳动合同的哪条条列来维护我自己呢???这样的情况认为我要不要签??麻烦大状师帮帮我~!~!~谢谢 按我现在的情况他会给予我怎样的补偿??原岗位取消了,公司不续签原岗位合同...
发布者:jin465045847 2010-10-14 状态:已过期 回复 (4)
请问,劳动合同到期员工不跟用人单位续签合同,是否可以领取失业保险
请问,劳动合同到期员工不跟用人单位续签合同,是否可以领取失业保险。
发布者:ask201601199x8 2016-01-19 状态:已过期 回复 (1)
合同到期,公司不和员工续签劳动合同了,请问怎么办?
合同到期,公司不和员工续签劳动合同了,请问怎么办?
发布者:ask201703109qi 2017-03-10 状态:已过期 回复 (5)
员工合同本月30号到期,公司下了一份劳动终止通知书,通知书上说公司不续签
员工合同本月30号到期,公司下了一份劳动终止通知书,通知书上说公司不续签,要求员工签字,员工不签要求经济补偿,公司不答应,公司表示现在要与别的公司合并,不签字就不能走离职流程,公司就不会发工资给员工,也领不到失业金,以后公司不会存在了,员工什么也得不到,请问律师,公司如果注销了,员工真的什么都没有了么,该员工可以签字么,签字后还能要求补偿金么?
发布者:ask20170615uk7 2017-06-15 状态:已过期 回复 (1)
你好请问合同到期不和公司续签能领取失业金吗?
你好请问合同到期不和公司续签能领取失业金吗?
发布者:ask201709242ev 2017-09-24 状态:已过期 回复 (1)
员工合同到期,无过错,且企业经营有问题,公司不与员工续签劳动合同
员工合同到期,无过错,且企业经营有问题,公司不与员工续签劳动合同,这样公司会不会对员工进行赔偿?
发布者:佰划 2018-07-10 状态:已过期 回复 (4)
员工合同到期公司迟迟不续签而离职可以申领失业保险金吗?失业保险买8年
员工合同到期公司迟迟不续签而离职可以申领失业保险金吗?失业保险买8年。
发布者:ask20190122s30 2019-01-22 状态:已过期 回复 (3)