发布者:ask202011190fh 2020-11-19 状态:已过期 回复 (7)
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劳动合同是否双方都持有才算有法律效益?签订3年合同,老板在开会时公开说合同作废,这样是否还有法律效益
我在一加早教中心工作签订了一份三年的合同。由于和公司老板发生争执,老板在全部员工面前说想走的合同不算数,工资一分不差的发,但是要写辞职报告。当天晚上老板主动给我发短信给我说一个星期后如果确实要走交一份辞职报告就好了。我三天后递交完辞职报告。因为自身原因请假几天。老板突然又反悔,给我发短信,提起合同和培训费的问题,说不可能给我给工资,没让我交违约金就不错了。针对这个我有和老板协商,我觉得我交完辞职报告,请假扣钱就可以了,而且我还是断断续续的请假...
发布者:豆沙薇薇 2010-04-04 状态:已关闭 回复 (1)
没有签订劳动合同辞职后拖欠工资和押金
2010年3月13日至2010年7月9日在店中上班,是个体经营商户,我在店中任导购一职,5月让我兼收银一职,7月又让我兼店中做账,原本是导购又让我收银和做账,本应有补助却未给我发放,工作量太大,我筋疲力尽,心理压力太大在工作量和工资不成正比的情况下7月我向老板提出辞职,他不同意,说我没有干够一年不批辞职,如果要走就不给发放6月1日到7月9号的工资,和押金也不给退。(没有签订劳动合同)我现在困扰的是,我没有押金条和能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据!!!我该...
发布者:ddj7570 2010-07-16 状态:已过期 回复 (2)
没签订劳动合同被老板扣的押金不予退还
我是在一家私人加工厂工作 去年国庆节的时候答应老板帮他做满一年,他就说扣我意个月的工资到今年国庆节的时候退给我,都是口头说的,没签订合同,但是他有做账,而到今年国庆节的时候我不想在这里做了,说是要做到过年才给我退押金,老板却一口咬定说去年我是答应今年帮他做到过年,说是要做到过年才给我退押金。并且他说他去年做的帐丢了... 我们平时上班都是日晒雨淋的,加班都没工资,五一国庆什么的也从来不休息,我想这些都没什么,但是那一个月的押金确实觉得心寒... 想到去...
发布者:NRi2230 2010-10-15 状态:已过期 回复 (1)
工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
我于2010年5月13日在新公司入职,离职时间为2010年9月25日,公司一直未与我签订劳动合同,而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费,直至今天才结清我所有费用,离职后答应赔付我双倍工资,今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资,请问我可以申请哪些赔偿,我上班的是黑龙江总公司的浙江办事处,如果打官司是不是要起诉黑龙江总公司,有几成胜算?听说有个新法律法规,规定如果被雇佣者起诉用人单位,用人单位败诉要罚款三万元,不知有没有这种说法?还望各位律师加以援手,小生感激...
发布者:zlzloveyf 2010-11-05 状态:已过期 回复 (2)
我现在离职了,老板不付我最后一个月工资,没有签订劳动合同,都拖欠了好几个月了
我经朋友介绍去那家公司工作了半年,最后公司搬厂,我不想去,又因家里有事,就请假回家了,回家办完事后离搬厂没有几天了,我就打电话给领导说不去了,但是最后一个月的公司一只没有给我,我给老板打电话,他都不接,我该怎么办?
发布者:1112 2010-11-28 状态:已过期 回复 (1)
签订了劳动合同,但是押金3千块,签了两年!现在合同未到期,但是老板总是拖欠工资,我不想再做了,能否退
当时签订了书面劳动合同,为两年,2012年前强制性放假两个多月,中间没有基本生活保障(就是没有工资)十个月期间拖欠数次工资,12月份的工资和提成要到明年过完年再上一个月班才能拿,我工作快一年了,现在不想做了,因为当时签合同时,老板没有提到过这些规定和说拖欠工资现象!我现在辞职不做,能否要的回当时签合同时3000块钱押金?!
发布者:chenhui20130107 2013-01-07 状态:已解决 回复 (6)
未签订劳动合同,老板无故拖欠工资,员工立刻离职可以吗
无营业执照的店面用人没签订劳动合同,还无故拖欠员工工资6天,员工工作了5个月,需要辞职,老板不同意,但员工第二天就不来上班了,老板说当旷工处理,但是员工想放弃本月工资,能提前走吗,能申请双倍工资吗?
发布者:章志伟 2016-08-27 状态:已过期 回复 (1)
老板未和我签订劳动合同,现在拖欠工资且想无故辞退我,我要怎么
老板未和我签订劳动合同,现在拖欠工资且想无故辞退我,我要怎么做
发布者:ask201701102xe 2017-01-10 状态:已过期 回复 (4)
没有签订劳动合同,私人老板现在拖欠工资,但是老板和合作方签了合同
没有签订劳动合同,私人老板现在拖欠工资,但是老板和合作方签了合同,合作方因为投资的问题也没钱,一直拖着不给,而且公司可能申请破产了,这种情况下应该怎么办
发布者:ask2018102883d 2018-10-28 状态:已过期 回复 (5)
没有签订劳动合同,工作半年刚辞职,还有一个月的工资没有发,老板想拖欠克扣工资
没有签订劳动合同,工作半年刚辞职,还有一个月的工资没有发,老板想拖欠克扣工资,可以劳动仲裁要求双倍工资吗?如果可以的话,能要求几个月双倍?
发布者:徐^O^徐 2020-07-07 状态:已过期 回复 (13)