发布者:cc0322 2013-04-29 状态:已过期 回复 (2)
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没签任何合同可以随时走 而且可以拿双倍工资吗
我是2月份在一家私人医院上班的,没有签任何合同,4月27号交了辞职报告想在月底走,院长说辞职报告要提前一个月交,30号走的话只给我3天的工资。我们是每月的10号发工资的,前面17天我都算白干。。我要怎么告她?或者再协商?
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工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
我于2010年5月13日在新公司入职,离职时间为2010年9月25日,公司一直未与我签订劳动合同,而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费,直至今天才结清我所有费用,离职后答应赔付我双倍工资,今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资,请问我可以申请哪些赔偿,我上班的是黑龙江总公司的浙江办事处,如果打官司是不是要起诉黑龙江总公司,有几成胜算?听说有个新法律法规,规定如果被雇佣者起诉用人单位,用人单位败诉要罚款三万元,不知有没有这种说法?还望各位律师加以援手,小生感激...
发布者:zlzloveyf 2010-11-05 状态:已过期 回复 (2)
公司未提前一个月提示签合同,能否得到双倍工资,而且现在想辞职,公司不放人
2009年3月在某国企工作,签了三年合同,外派到非洲,2012年3月合同到期,公司迟迟未告知我签合同,一直工作到2012年8月,由于我在非洲身体不适再加上回国买房,就请假回国了,现在不想再出国了,想让老总给安排一下国内的工作可是老总说国内不能安排,当初签合同时候还说在国外工作满三年以后给安排国外的工作但是现在也没有,而且还不放人,请问我能不能辞职并且申请赔偿双倍工资?
发布者:englishbester 2012-09-13 状态:已解决 回复 (17)
工厂没有跟我签订任何合同我是否能要求双倍工资
我是今年三月被招进工厂的刚进厂说试用期是一个月一个月做完他们又说三个月可三个月做完还是不给我签合同现在快半年我可以找工厂要双倍工资吗他们不给怎么办
发布者:王汉全 2012-09-14 状态:已过期 回复 (2)
我在一家私企使用了2个月不到辞职了,都一个月过去了,老板就是不给工资,怎么办,而且没有任何合同,协议
我在一家私企使用,结果不如意就辞职了,老板说你先回去,工资等发工资在给,结果都过去1个月了都不给工资,我没有任何协议,证明也可能也没了,怎么办
发布者:我是捞钱 2012-12-17 状态:已过期 回复 (4)
试用期没有签订合同的,是不是可以要求赔偿双倍工资?还是怎样?
我现在在试用期内,多次向老板提出辞职未遂,老板总是以要招到人给我走为由。我想知道我公司一直都没有与员工签订劳动合同,我属于试用期内,还要几天就满一个月了。请问我到时候要求老板赔偿的话,是怎样的赔偿法呢?盼能有热心律师解答
发布者:珊珊601 2013-04-04 状态:已过期 回复 (3)
如果合同过期后,公司没有续签,但是要求我们必须提前一个月申请,不然要扣一个月工资,这样合理吗?我可以
我是2010年11月进入现在这家公司,签订的合同,合同期限是1年,但是合同到期后,公司一直没有续签,如果我现在离职必须要提前一个月告知吗?公司说如果不提前一个月 告知,那么这个月的工资就没有,请问这样合理吗?没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗?
发布者:ckrdwawa 2013-04-24 状态:已过期 回复 (7)
劳动合同过期已经11个月.但现在合同弄丢了!还能得双倍工资吗?
我今天已经把辞职书和社保明细清单和医保银行卡记录快递到公司人事部.快递时用手机拍下视频.原因公司这2个月没为我交社保.并扣我钱不为我购买.另外合同过期.我曾多次向公司领导要求续签合同.但一直他们都不管.重点是我现在合同弄丢了.公司不知道我的合同不见了.上仲裁能赢吗?我现在怎么办?拜托各位好心律师了.谢谢你们。 我现在还在那里上班.我知道经济补偿金二个月可能拿的到.双倍工资有点难.谢谢!
发布者:abc780783006129 2013-04-24 状态:已过期 回复 (8)
5个月公司不给我签订合同也没有保险,我提出辞职,能要求双倍工资和保险吗?
我于2012年11月26日来公司上班,当时签订协议:3个月试用期2000元,转正之后2500元,当月工资次月15日发放,如果考核不合格者将延长试用期或者辞退等。我在2013年2月26日提交转正申请,但是到现在(4月25日)还没有签订劳动合同也没有保险,我去问人事部门,他们说我的转正申请领导没签字,所以还是按试用期发放工资,等领导签字了,把以前的保险工资都补上;我又去问领导为什么不签字,领导说:再等等吧!我们的工资经常拖后一个星期左右才发放,3月份我应该算是转正了,但是我的工...
发布者:haipeng012345 2013-04-25 状态:已解决 回复 (1)
酒店欠工资,没合同,没交社保,员工罢工可以吗?
酒店两个月没开工资,没与员工签订劳动合同,也没给员工缴纳社会保险,员工罢工可以吗?
发布者:张浩宇! 2013-04-25 状态:已过期 回复 (7)
员工突发疾病死亡还可以申请双倍工资赔偿吗?(未签劳动合同工作5年)
员工突发疾病死亡还可以申请双倍工资赔偿吗?(未签劳动合同工作5年)
发布者:暗香盈袖kxkl 2013-04-27 状态:已过期 回复 (2)