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相关问题推荐: 劳动合同法司法解释
劳动合同法司法解释
第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 我想问这里的“二次”是什么意思?
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是第二次,还是两次
发布者:2459581192 2013-07-19 状态:已过期 回复 (8)
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发布者:sky8848 2008-12-04 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:727266696 2010-04-20 状态:已过期 回复 (1)
合同法司法解释二第八条它包括采矿权转让合同在内吗?
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发布者:727266696 2010-04-21 状态:已过期 回复 (1)
建设工程合同中第281的司法解释是什么
因施工人的原因致使建设工程质量不符合约定的,发包人有权权要求施工人的合理期限内无偿修理或者返工、改建。
发布者:彩云飞 2010-04-23 状态:已过期 回复 (1)
最高院关于审理农业合同纠纷案的最新司法解释
1999年6月5 日的相关规定已废止,想找下2008年的12月28日最高院司法解释
发布者:1269571957 2010-05-26 状态:已过期 回复 (1)
劳动合同法如何经济补偿?如何理解新旧劳动法对它解释?
我是05年4月到一家集团公司工作,之间分别在旗下以2个子公司工作,合同签了3次的固定劳动合同,到今年的8月31日合同到期,公司现在提前29日通知不再续签合同,我想咨询一下怎么进行经济补偿呢?比较急!谢谢!公司说只赔3个月的工资,正确吗? 我2008年以前的工龄有补偿吗?我要写辞呈才能离职吗?如要写我要到什么时间写辞呈?
发布者:liyuaa970 2010-08-07 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同,用人单位应支付赔偿金,在用人单位与劳动者未签订劳动合同,
你好,请问劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同,用人单位应支付赔偿金,在用人单位与劳动者未签订劳动合同,超一个月未满一年的,用人单位应支付二倍赔偿金,二者在同一案中,能否并用。
发布者:88露露 2013-02-21 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:diabolo 2013-05-16 状态:已解决 回复 (2)
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我在河南,想咨询新巜劳动合同法 施行,对在行政事业单位工作的外聘的无合同无保险的群体有无保障,我们该怎样主张自己的权利
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