发布者:提问人不懂 2013-12-13 状态:已解决 回复 (3)
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仍在工作是否可以申请按工作年限的经济补偿?
本人现在还在原单位上班,因公司克扣公司还未及足额的支付工资,所以我提出了辞职,但是公司不收我的离职表,所以我现在还一直在上班,我申请了劳动仲裁,要求解除双方劳动关系,并申请公司支付本人按年限的经济补偿,仲裁员说因为我现在还是在职所以是不能申请的要经济补偿的。请问这样是对的吗?在仲裁庭里时我还是坚持申请这一样,如果这项请求不成立,是不是以后离职后我也不能再申请了呢?在法院处还能再申请吗?
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如果在监察大队处理时公司出具伪证,本人花出去1500元司法鉴定费要怎么样才能要回来?
发布者:江现代 2008-12-17 状态:已过期 回复 (2)
新劳动法经济补偿按工作的年限支付的问题
新劳动法08年实施,四十七条经济补偿按工作的年限支付,最后又说规定应当支付经济补偿的年限自施行之日起计算;08年之前的工作年限算不算?
发布者:royemail 2009-03-05 状态:已过期 回复 (1)
辞职申请会影响工作后期的经济补偿吗?
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发布者:Angel19760521 2009-10-17 状态:已解决 回复 (2)
单身申请的经济适用房公开摇号后是否可以领结婚证?是否算共同财产?
男友和其父母共同申请的经济适用房,请问其公开摇号后是否可以和我领结婚证?另外,其房款首付款基本为借款,同时有贷款,婚后需要双方一起归还。这种情况下如何保障女方利益?在房产证下来前领证是否算共同财产?谢谢! 双方均为大龄。男方是以大龄身份和父母共同减免面积才申请的经济适用房,所以摇号后领证是否有影响?
发布者:eutychus 2013-09-06 状态:已过期 回复 (4)
劳务合同工在同一个单位工作10年以上,是否可以申请转为正式员工
您好,我在一个国有企业上班,已有11年,跟劳务公司签订的是劳务合同,而非单位劳动合同。今年年底,单位要更新车间工作模式,准备裁员。像我这样的劳务工是第一批裁员对象,我希望通过合法途径,申请转为该单位正式员工。从事这份工作的十余年时间里,由于工种的缘故(需要长时间重复提放重物)我患了腰肌劳损及气胸等职业病,对于工作勤勤恳恳的我,想争取我自己的权益,不想随便就被要求离职。 希望得到您的帮助,谢谢!
发布者:lcyll66 2013-10-08 状态:已过期 回复 (4)
在公司已经工作8年,一直未签订劳动合同,也未缴纳劳动保险,现本人主动提出离职,还可以申请经济赔偿吗?
在公司已经工作8年,一直未签订劳动合同,也未缴纳劳动保险,现本人主动提出离职,还可以申请经济赔偿吗?如果8年一直未签订劳动合同,也未缴纳劳动保险,是不是视为自动转为无固定期限劳动合同?这样除应补偿的劳动保险外,还能赔偿多长时间的双倍工资?
发布者:baixiaoguang 2013-10-09 状态:已过期 回复 (3)
我是否可以申请经济适用房
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发布者:13520081792 2013-10-30 状态:已过期 回复 (11)
公司裁员,没有提前三十日前通知,是否可以申请2N的经济补偿?
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发布者:rita_shi 2013-11-27 状态:已过期 回复 (8)
是否可以申请补偿
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发布者:hejun197566 2013-12-02 状态:已过期 回复 (8)
在机械厂工作十二年后自行离开是否可以要求补偿
我爸妈都在原霞疑区机械厂工作十二年.由于生二胎自行离厂,现在厂子已卖掉,现年以六十岁,请问是否可以要求厂里补偿十二年的养老保
发布者:073188403058 2013-12-12 状态:已过期 回复 (1)