发布者:baijiahei0808 2014-04-03 状态:已过期 回复 (1)
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我在单位工作已满十年以上,是否可以签订无固定期限劳动合同?
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我是事业单位,现在很不要脸的,说无固定期限合同,是否可信?
单位说要签三次才可以签长久,是否可信?
现在企事业单位是不是规定要三年才可以前固定期限合同?
发布者:微信用户 2013-10-31 状态:已过期 回复 (8)
公司有权利可以随意调动员工的工作地方
我和公司在上海签的合同服务的公司也是上海公司,但是签的合同是深圳公司,上班是在上海公司,现在因公司运营问题要把我调到深圳公司,我不想去, 3天内不到岗的话视我自动离职,我没权利选择不去吗?还是公司有这个权利可以随意调动员工的工作地方?我除了服从就只有自动离职了吗?
发布者:yj520lan 2013-11-27 状态:已过期 回复 (5)
公司要给哺乳期妇女调动工作岗位,是否可以拒绝?
您好! 我产假结束后回来上班,以工作能力为由,给我调动工作岗位。请问1.我是否可以拒绝?拒绝后我能否留在原来的岗位上? 2.如果公司不同意我留在原岗位,我一定要留在原岗位,那会有什么结果? 谢谢!
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如果之前签订的劳动合同有写明服从公司岗位调动安排这项,我是否就该无条件接受他们提出来的新岗位? 还有我怎么样才能最大限度地维护我的利益呢?
发布者:angelsyt 2013-11-29 状态:已过期 回复 (2)
公司未经员工同意调动工作岗位,员工可以据此解除合同并要求支付补偿金吗
我在—家电子厂工作,我的工作岗位在六部。而如今六部要搬去别的厂了。厂里却要把我们调到别的部门去。我们不同意调动岗位,可以据此跟公司解除合同并要求支付补偿金吗
发布者:LixianA 2013-12-07 状态:已解决 回复 (3)
公司调动我工作地点不想去没犯错误,公司给我寄调动确认函,我没
公司调动我工作地点不想去没犯错误,公司给我寄调动确认函,我没收
发布者:短信用户 2014-01-08 状态:已过期 回复 (7)
部门搬天津,不想去,又不想分流到其他单位,可以要求公司赔偿吗
本人在深圳工作,签的是无期限劳动合同,因部门要搬天津,但还有其他单位会留在深圳,不想去天津,也不想去其他单位,可以要求赔偿吗
发布者:F1006147 2014-02-13 状态:已过期 回复 (9)
公司可以随意调动员工的工作岗位吗?
我是物业公司主管清洁的员工,但现在公司要把我调到安保部当保安,工作时间等都发生了变化,请问这样公司是合法的吗?
发布者:最好最坏都猜 2014-02-19 状态:已过期 回复 (5)
女职工在哺乳期间单位是否可以调动工作岗位
你好,我的合同在我产假的时候就到期了,产假到期第一天到公司上班,公司人事就拿合同给我签,我也签了,过了两天,领导跟我说要把我的岗位调走,我是工程部文员,现在要调到生产部包装,我是否可以拒绝调离岗位,保持原来的岗位
发布者:LOVE1 2014-02-24 状态:已过期 回复 (4)
我不同意工作调动,公司硬调是否可以?
我在一家500强外企工作了9年,签了无限期合同,现公司要把我调到其他部门,工作范围不变,薪酬可能要调整,我不同意调换可以吗?他辞退我合法吗?
发布者:海阔天空666666 2014-03-03 状态:已过期 回复 (7)
单位强行调动我的工作店铺,我可以拒绝吗?该怎样维权?
我在一家服装品牌工作,现公司想强行把我调到同一城市同一品牌的其他店铺,职位不变,我不想去,该怎样维权?
合同里面有以下约定,,现在公司就拿这些条款来压我,请问我可以拒绝吗?约定如下
1,甲方有权依法调整乙方的工作岗位和工作内容
2,甲方每月对乙方实行绩效考核,乙方同意甲方按绩效考核的结果,调整乙方的工作品牌或职务(但是合同上写的是我担任xx品牌,已经确切写了哪个品牌,这条算不算有问题的约定)
3,乙方工作地点是上海,甲方可以根据生产经营需要在同一品...
发布者:lujing886250 2014-03-09 状态:已解决 回复 (10)

