发布者:benben1987 2010-11-05 状态:已过期 回复 (2)
相关问题推荐: 没签订劳动合同，现在单位要把我开除，我该怎样维权？
没签订劳动合同，现在单位要把我开除，我该怎样维权？
我于2008年5月通过实训学校实习时进入现在的单位，当时与实训学校存在劳动关系，实习期结束后由于表现较好，现在单位领导表示可以继续在这工作，但由于单位性质为事业单位，我的户口不在青岛，而且学历也不够，不能通过正常用人途径（比如考录）在这工作，所以用的是借调的关系，但是也没有签订任何劳动合同，也没有投保，只是向上级打了个报告：每月发1000元钱，直至借调期结束。从2008年工作到现在，两年多没签订老公合同，现在突然说不用来了，我该怎么样维护自己合法的权益？我该怎样搜集证据？像我这样的情况打官司的话赢的可能性大么？最好的情况我可以得到什么补偿？
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没有签订劳动合同怎样维权？
没有签订合同，工作了10个月，没有三金。没有假期，。平时工作每天超过8小时。想知道，我能得到怎样的赔偿？
发布者:王菁 2009-01-29 状态:已解决 回复 (6)
单位不签劳动合同怎样维权
我2008年2月去公司上班，至今一年。开始说3月后签合同，又说半年，又说元旦后，至今未签劳动合同。不给交保险。最近公司有人去把老伴告了，老板找理由把我辞退了。我想知道我要维权应该怎样维权。具体应该怎么做！谢谢！
发布者:zsxx5566 2009-02-18 状态:已解决 回复 (3)
我在一家单位工作，干了一个月发生了工伤，颧骨骨折，单位没有给我签订劳动合同，我现在要求对方赔偿应赔偿
要求对方赔偿多少钱呢？颧骨骨折属于几级工伤？应该向对方要求赔偿多少钱？？？
发布者:sdjnzh 2009-02-25 状态:已过期 回复 (6)
事业单位 工作2年半未签订劳动合同，我如何维权？？
在武汉学校从07年2月工作至今，在编制未考上的情况下，学校也未与我们签订正式的劳动聘用合同，没有医保社保，与临时代课老师不同的是我们还需要坐班，并且上下班都和正式老师一样需要签到，我向学校人事部提出过希望签聘用合同的要求，遭到人事部门拒绝，理由是尚未对我们考察完毕，请问他们是否触犯劳动法，我们应该怎么做？ 补充一点，学校寒暑假都不发给我们工资的！！
请问为了讨回公道，我具体都应该做些什么准备工作呢？？除了“劳动仲裁”之外还有什么更便捷的解决方式吗？...
发布者:鱼儿09 2009-07-09 状态:已过期 回复 (1)
用工单位未签订劳动合同，后因违反公司纪律被开除！能否索赔？
用工单位未签订劳动合同，后因违反公司纪律被开除！能否索赔？
发布者:hebin1006 2010-03-17 状态:已解决 回复 (2)
我是09年11月24号到现在单位上班的，单位没有及时给我签订劳动合同，10年1月才给我签合同。请问单
我是09年11月24号到现在单位上班的，单位没有及时给我签订劳动合同，10年1月才给我签合同。请问单位这样做违法吗?给我签的是一年的合同，合同期满单位应该赔偿我吗 哪部分单位应该双倍补偿啊 。具体什么时间的
发布者:jiliflower 2010-06-30 状态:已解决 回复 (3)
单位不购买社保，不签订劳动合同，并且不承认事实劳动关系
我和另外两名同事于2006年先后在市社保局一楼的招聘会上应聘到单位工作。但是单位一直未和我们签订劳动合同，也没有为我们购买社会保险。在2008年初，单位为了应对新的《劳动合同法》，要求我们签订2008年1月1日到2008年12月31日的业务委托合同，当时有同事不愿签订委托合同就被单位辞退了。同年7月单位变更成了现在的名称。
2010年初，我们签订委托合同的员工突然得知，在2008年签订委托合同时，有6位和我们同部门，同工种的员工当时签订的是正规的劳动合同，单位为他们购买...
发布者:lansansuiyue 2010-10-15 状态:已解决 回复 (2)
未签订劳动合同如何维权？
本人自2009年4月至2010年10月在某行业协会工作，此协会的资质是否合法尚有待考证，该行业协会与某文化公司同在一起，期间没有与协会和公司签订任何劳动合同，现我已经离职，但希望能要求补偿工作期间合法的社会保险问题！
发布者:edinsen 2010-10-18 状态:已过期 回复 (3)
用人单位未给签订劳动合同{但以工作尽一个月}是否视为已形成劳动合同
如果可以视为劳动合同，那么请教以下几个问题。
{1} 约定每天工作12小时，实际每天工作12.5小时，{未支付超时的工资}是否违反劳动法。
{2} 未按劳动合同约定的时间下班，是否视为违反劳动法规定的工作时间。
{3} 用人单位招工时，讲可以提供通勤车接送，可是每天上班要提前1.5小时上车，下班要延后1.5小时上车，有时会更长，有时还要等所有上车的人全了，才能开车，每天在单位的时间{包括工作的12小时，要超过17小时。是否视为未按劳动合同提供劳动条件？
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发布者:刘博文 2010-10-22 状态:已过期 回复 (1)
我是2006年出的工伤八级，2010年终止劳动合同还可以向单位要怎样的赔偿
我是2006年出的工伤八级，2010年终止劳动合同还可以得到单位怎样的赔偿
发布者:xiaoyuehan 2010-11-03 状态:已过期 回复 (2)