发布者:kiki11720 2014-07-29 状态:已过期 回复 (1)
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深圳公司职员休产假应发多少工资
我签合同的时候分为基本工资(2040)职位工资(680)计划生育费(500)清凉/取暖费(344)医疗费(516)保密费(1496) 报销费(1224),总共6800的工资,现在要休产假了,公司规定就发基本工资,这样合理吗?我签合同时也是被拆分的乱七八糟,请相关人士给予协助,谢谢···
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深圳一公司不给产假工资合理吗?
我太太在深圳的一个公司上班,六月底请产假在生了孩子,我按公司要求办了准生证,上了孩子的户口,请问要怎处理?公司也没有为她买生育险。 我太太在该公司工作了六年,2010年生了一女,哪时已拿了三个月的产假(按深圳最低工资发的),我们都是双农户口,而且是晚婚,我们当地政府批了我们今年生第二孩的。
发布者:qwlli 2012-10-16 状态:已过期 回复 (2)
深圳一公司不给产假工资合理吗?
我太太在深圳的一个公司上班,六月底请产假在生了孩子,我按公司要求办了准生证,上了孩子的户口,请问要怎处理?公司也没有为她买生育险。
发布者:qwlli 2012-10-16 状态:已过期 回复 (3)
上海上班 只交三险 产假工资公司给发嘛,发多少,是必须要发的嘛?
上海上班 只交三险 产假工资公司给发嘛,发多少,是必须要发的嘛?
发布者:abc123def123 2013-04-10 状态:已过期 回复 (4)
产假期间领了一个月工资,现在社保领取的生育津贴应该还多少给公司
我于2012年9月生产,2012年10月1日跟劳务派遣公司解除合同,劳务派遣公司在2012年9月我放产假期间给我发了9月份的工资950元,现在我要报销生育险,生育科给我计算我的生育津贴是每个月1390元来算,比我在职期间工资高。由于我已经离职,在新公司办理生育险,生育科要我去旧公司盖个已经解除劳动合同的章,旧公司要我归还一个月的生育津贴1390,比9月份发给我的工资还高,否则不给盖章,请问这样合理吗?实际应该归还多少生育津贴给旧公司,能否只归还产假实际收到的950元工资?
发布者:kqsldc 2013-04-11 状态:已过期 回复 (3)
公司没有给我买保险,产假工资如何发放?急,应该发多少?
我在合肥一家培训机构上班,从2012年2月份工作一直到现在,已经签合同。
正常工资是:底薪1010+岗位390+满勤100+奖金500=2000元。
入公司以来一直都没有买保险,公司内部规定满一年才给员工买保险,
2013年3月份自己怀孕了,预产期是2013年11月25号,
在2013年7月份的时候我因为孕期反应严重,而提出请假,请了两个月事假,产假请了3个月+晚育1个月。
因为是提前请的,所以不知道是不是剖腹产,当时公司让我们部门主管口头给我说如果我产假结束后不来公司上班,公司就不发放产...
发布者:wygyd 2013-12-16 状态:已过期 回复 (3)
公司没有给交五险一金,产假期间公司应该给工资吗
公司没有给交五险一金,产假期间公司应该给工资吗
发布者:sunxiuhong520 2014-06-06 状态:已过期 回复 (6)
我是外地的,在北京上班。刚休完产假想直接辞职,公司会不会再把工资要回去啊
我是外地的,在北京上班。刚休完产假想直接辞职,公司会不会再把工资要回去啊!
发布者:短信用户 2014-06-12 状态:已关闭 回复 (0)
你好,我想问下公司员工罚款多少是合适的,我被公司罚款两万多而我的工资才1月3千
你好,我想问下公司员工罚款多少是合适的,我被公司罚款两万多而我的工资才1月3千,我想问下我该怎么维护我自己
发布者:短信用户 2014-06-26 状态:已过期 回复 (2)
请问生育保险未满一年,公司应不应该支付产假工资?
我2013年6月到现在单位上班,直到2013年12月份单位才给缴的社会保险,我14年9月份预产期,我产假工资公司该不该给我支付,工资标准是多少,我今年29岁,产假有几个月,生育保险能不能报销产检费,不能的话,单位该不该支付?
发布者:123晨光 2014-07-01 状态:已过期 回复 (2)
没与公司签劳务合同.没有工资待遇算是公司职员吗
没与公司签劳务合同.没有工资待遇算是公司职员吗
发布者:短信用户 2014-07-21 状态:已过期 回复 (10)