我是2009年9月入公司,2010年10月接了一个货款为13万的单,现在只收回了9万多的货款,因为一些质量原因,货款一直都没收回,我现在想离职,但是我2010年12月份出了12万的单,这些货款都收回了,提成有1千多,还有2011年1月份的底薪和2月份的底薪,我怕我离职了,老板与我有没收完货款款为由,拒绝支付我12月份的提成和2011年1、2月的底薪,请问我需要承担为收回货款的法律责任吗?
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
是这样的,从进公司到现在公司没有和我们签过劳动合同和购买过社保,请问这样法律会保护吗?
发布者:陈心懿 2011-03-03 状态:已过期 回复 (1)