您好!我是2011年4月16日去公司上班的,该公司一直未给我买社保,月平均工资1500元左右,也未签订劳动合同,只签过一个公司章程,该公司一直工资发现金,也未发工资条给我,在2011年4月30日通知我,因公司经营不善要解散,要辞退我,我说根据国家劳动法规定,要给补偿金,现在公司又反口说要我回去工作,然后过一个月再辞退我。证明提前通知我了。我现在想申请劳动仲裁,可是手上证据不多,需要提供哪些证明!谢谢 !我要准备哪些证明?非常感谢!
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不好意思,时间错误。入职时间是2010年4月16日,辞退时间为2011年4月30日,还想问下,如果我申请劳动仲裁,可以得到什么补偿?
发布者:yaoyuehl 2011-05-06 状态:已关闭 回复 (4)