发布者:ask20151211yno 2015-12-11 状态:已关闭 回复 (0)
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我与有亮公司签订了为期5年的劳动合同,自2001年2月1日起,自2006年2月1日止,双方约定试用期为6个月。2001年6月18日我向公司提出解除劳动合同,并向公司索要经济补偿金。公司认为我没有提出解除合同的正当理由,且解除合同未征求公司意见,未经双方协商,因而不同意解除合同。并提出如果我一定要解除合同责任自负。公司不但不给我经济补偿金,还要求我赔偿用人单位的损失,即在试用期内培训我的费用。(1)我提出解除劳动合同时是否需要说明理由?(2)我在试用期内是否可以单方解除劳动合同?为什么?(3)用人单位是否给予我经济补偿金?(4)我是否应赔偿用人单位的培训费?
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我与公司签订了一份培训协议,但没有签劳动合同
我与公司签订了一份培训协议,但没有签劳动合同,培训协议中规定:乙方参加培训学院的培训。通过结业考试合格后,必须为甲方服务两年,服务期限为甲方开业后满两年,乙方的劳动合同到期而培训协议约定服务期未满时,该申请人需续签劳动合同
。乙方服务期未满,提出离开甲方单位,乙方应按照人民币3000元每年(250每月)
我想问一下如果我离职的话需不需要陪付纬约金。 首先谢谢苏律师,这是原协议内容:(现在我已经干了一个多月了一步公司就要求签合同了)您看如果我现在离职的...
发布者:akakakwk 2010-04-15 状态:已过期 回复 (1)
这是一份我与公司签订的劳动合同
下面是我和公司签订的一份劳动合同,请各位法律界或劳动工作人员帮我审查下,如果我要与公司解除劳动合同或进行劳动仲裁,可以从哪些方面着手。
一、甲方:某某装饰公司 乙方:工作人员(我)
二、乙方同意在甲方从事装饰漆工工作,工作时间为三年.如乙方不能满足三年,须赔偿甲方培训费2000元。
三、甲方对乙方的劳动质量和数量要求是按质按量完成甲方安排的工作。
四、甲方每月28日以人民币形式支付乙方工资。
五、甲方安排乙方每日工作时间早上8点至下午6点。
六、甲方...
发布者:llaihq 2010-08-01 状态:已过期 回复 (2)
您好!我与公司签订了一份劳动合同,就一份,我自己保管,没有劳动备案
您好!我与公司签订了一份劳动合同,就一份,我自己保管,没有劳动备案,这有效吗
发布者:ask20150819zf1 2015-08-19 状态:已过期 回复 (1)
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律师你好,我与公司签订了三年的劳动合同,合同上说做满一年多发一个月工资。现在做了一年零两个月,公司让我一个人干两个人的活,而且没有补偿。我不答应,公司现在要开除我,请问公司应当怎么补偿我?谢谢
发布者:ask20150821gie 2015-08-21 状态:已过期 回复 (5)
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律师:我与单位于2007年11月签订了劳动合同,为期三年,合同与2010年11月已到期,但公司至今都未与我续签合同,工资,社保,公积金,一直在正常发放和缴纳。如果我想辞职,能得到补偿吗?
发布者:ask20150824xp6 2015-08-24 状态:已过期 回复 (1)
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我与成都某公司签订了一份为期两年半的合同,被公司派到中石化油服分公司运输队工作,现合同期限于15年12月31日到期,而运输要被外包,若公司不续签合同,有补偿吗?
发布者:ask20151010pcc 2015-10-10 状态:已过期 回复 (2)
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劳动开始时间是8月17号,但是一个月之后签订的劳动合同,签订的时间是10月1日开始为期3年的合同。但是到了11月初还没有交10月的五险,用人单位说什么时候交什么时候算。我想问问这样的合同生效呢?用人单位可以补交五险么?
发布者:ask20151104mff 2015-11-04 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151117ysu 2015-11-17 状态:已过期 回复 (3)
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我与劳动派遣公司签订劳动合同已经13年,现工作单位要求我们主动与派遣公司解除合同在与托管人重新签订新合同,工龄是怎样计算
发布者:ask20151125r52 2015-11-25 状态:已过期 回复 (3)