怀孕了，签了一份雅思不过，就被辞退，有效吗 - 相关问题

老板辞退我，还让我打啦辞职，我第二天一查怀孕了，辞职有效吗？

发布者:ask20160317bxr 2016-03-17 状态:已过期回复 (6)

怀孕和哺乳期间个人单位可以辞退员工吗

发布者:ask20160909109 2016-09-09 状态:已过期回复 (8)

怀孕6个月了，因违反公司规定制度被公司辞退，可以申请劳动仲裁

怀孕6个月了，因违反公司规定制度被公司辞退，可以申请劳动仲裁么

发布者:ask201609120cf 2016-09-12 状态:已过期回复 (1)

我在某公司工作一年多（保安）。昨日早上去上班被通知已被辞退（说公司现不景气），可以回家了。辞退信有各主管部门签字，我要求加盖公章但不给加盖公章，我要求给予辞退补偿他们不给，工作一年多不给签正式劳动合同，也没有保险，和公司领导谈补偿他却换了一副嘴脸，说被辞退的员工是犯错淘汰的等等，实在另人气愤，我月月拿全勤奖没有任何过错，倒打一耙。请问我如何维护我的合法权益？不加盖公章但有各转管录音不给加盖公章法庭认可吗?

发布者:13503245394 2016-09-13 状态:已过期回复 (1)

我在一家公司上了两个月多的班，由于现在怀孕4个月了，公司现在要将我辞退，不给我去上班

我在一家公司上了两个月多的班，由于现在怀孕4个月了，公司现在要将我辞退，不给我去上班。公司什么劳动合同都没有，我应该怎么办？

发布者:ask2016091505p 2016-09-15 状态:已过期回复 (2)

我在公司上了1年两个月的班，现在怀孕四个月，公司可以无故辞退我吗？无故辞退我

我在公司上了1年两个月的班，现在怀孕四个月，公司可以无故辞退我吗？无故辞退我，应该怎么补偿我？

发布者:ask20160917dbp 2016-09-17 状态:已过期回复 (2)

本人于15年10月份被原单位辞退，11月份发现怀孕，已签署离职协议，支付n+1经济补偿

本人于15年10月份被原单位辞退，11月份发现怀孕，已签署离职协议，支付n+1经济补偿。离职协议中有明确无经济纠纷。另有社保未按实际收入缴纳想提出经济补偿，诉求一，想要孕期及哺乳期辞退双倍补偿，诉求二，社保补缴企业应交部分金额补偿给个人，

发布者:ask20160917vzw 2016-09-17 状态:已过期回复 (3)

员工在怀孕期间，公司可以无故辞退员工吗？如果在这期间无故辞退员工

员工在怀孕期间，公司可以无故辞退员工吗？如果在这期间无故辞退员工，公司应给予怎样的补偿？

发布者:ask20160917dbp 2016-09-17 状态:已过期回复 (2)

老婆怀孕没上班，我也被老板辞退我可以告他吗

发布者:ask20160920rjk 2016-09-20 状态:已过期回复 (4)

我是一个网络主播，被老板辞退后，之前所签的三年合同还算有效么

发布者:ask20160923lly 2016-09-23 状态:已过期回复 (1)