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未签劳动合同
05-25 12:52 悬赏 0 发布者:0442 给我留言 地区:广西－南宁 回答:(3)
在某事业单位工作满两年，现想离职，未签立劳动合同，单位未交任何社保，想申请劳动促裁，需要什么材料？现手里有工作证，但是工作证上无本人姓名，有签领工作证的记录，但是在单位手上。有一张工作鉴定证明，上面写有本人姓名，身份证号，学历，及工作时间，并盖有部门章。还有部门其他有劳动合同同事的工作系统帐号及密码。工资是只发现金的。请问还需要其他什么证明？请问人证是已离职的工作人员是否可以？申请劳动仲裁请问还需要什么？怎么样起诉是否必须请律师？
问题补充：
请问在该单位每日工作四小时。一周工作六天是否属于全日制从业人员？因为在入职时只说我们是按钟点算工资。
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- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2012-05-25 12:53
建议在当地聘请律师协助处理。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2012-05-25 13:29
离职员工也可作为人证。
追问：
请问每天工作四小时，一周工作六日，是否属于全日制从业？因为当时入职时只说我们这样的工是算钟点工，但是经常超时。
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