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你好,我自16年8月底入职至今,公司一直未签订劳动合同,至今拖欠4个月工资

重庆-南岸 03-08 11:38  悬赏 0  发布者:夕阳 回答:(5)
你好,我自16年8月底入职至今,公司一直未签订劳动合同,至今拖欠4个月工资,每次我们问工资,他就是找理由借口,请问这种事情我们员工应当如何维权
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2017-03-08 11:44
申请劳动仲裁要双倍工资
回复时间: 2017-03-08 12:38
到当地社保局投诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2017-03-08 16:47
可以申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资、经济补偿和双倍工资的赔偿
回复时间: 2017-03-08 19:00
可以申请劳动仲裁,可来电详询
回复时间: 2017-03-09 19:15
你好,可以申请劳动仲裁
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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