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这样的劳动纠纷我可以得到补偿吗?能得到多少?

河南-郑州 11-24 10:29  悬赏 20  发布者:yangyx…… 给我留言  回答:(2)
公司辞退我时没给我发工资
1.公司给我签的是试用期劳动合同,3个月,试用期工资2000元. 
2.三个月刚过完公司无故辞退我。当时最后一个月的工资和这三个月的加班费没给我。 
3.在我多次要求下公司半个月后给我开了题为“离职手续”的证明,但仲裁委员说这不是解除劳动合同的证明。意思是公司现在还可以说并没有解雇我。 
4.我去仲裁请求帮助的时候公司才说辞退我的原因是我无故旷工。当时我给负责人打过电话,他不接。我又与老板的表弟打了电话说我回家了,还与另一个同事发短信说了。 
注:我在公司期间公司并没有定任何规章制度,也没有对我们口头培训过。还有,前两个月没有签到,和我一起加班的有其他同事,感觉也不可能给我出庭作证,出差去工厂加班的车票也在会计那里,我怎么能证明自己加班呀? 
还有我能获得的补偿是多少?请各位帮帮忙
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全部答案
回复时间: 2008-11-24 11:26
没有证据,很难主张权利。
回复时间: 2008-12-03 10:58
                   
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