辞职后必须40天离职合适吗？

劳动者提前30天以书面形式向用人单位申请辞职，可以解除劳动合同；用人单位不得以任何理由扣除劳动和=的工资，除劳动者因过失给公司造成重大损失外，协商不成的，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

1、法律规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2、所以说，最长30日即可，老板无权要求40天。
3、如果就此不能达成协议，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。