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公司不认为是工伤
08-10 08:17 悬赏 0 发布者:liudei…… 给我留言 地区:江苏-南京 回答:(2)
2011年12月,下班后,公司组织篮球比赛,一分厂对二分厂,由于天气寒冷,在场地里热身,期间脚踝扭伤,到目前八个月,现病情严重,手术治疗会留残疾,目前保守治疗,可是公司一直不认为是工伤,请问我该怎么办,这算工伤吗?
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回复时间:2012年08月10日 08时28分
1、为工伤,因为是参加公司直接组织的比赛;
2、建议当事人家属抓紧时间申请工伤认定,一年的时间很快就到了,过来时效,就不受法律保护;
3、单位不认定工伤的时候,受害者可以直接申请工伤认定;
4、等工伤认定出来后,进行伤残鉴定,然后申请工伤赔偿。
建议当事人家属及时认定工伤,如果不懂及时当面咨询律师。
2、建议当事人家属抓紧时间申请工伤认定,一年的时间很快就到了,过来时效,就不受法律保护;
3、单位不认定工伤的时候,受害者可以直接申请工伤认定;
4、等工伤认定出来后,进行伤残鉴定,然后申请工伤赔偿。
建议当事人家属及时认定工伤,如果不懂及时当面咨询律师。
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