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可否认定为工伤

上海 09-02 14:18  悬赏 0  发布者:zf7309…… 给我留言  回答:(6)
我哥于87年起进入上海市沪东汽车运输公司从事搬运工工作,其间未间断,一直到2011年因企业收缩,双方协商解除劳动关系,我哥总共为企业服务了24年.这24年里,我哥一直从事高强度的劳力工作,以致于在2009年被查出双膝盖半月板损坏严重,以致脱落,长海医院建议保守治疗--即不动手术,居家休息为主(主要是动手术费用高,且过几年又得更换植入的人工半月板).
   居医生推断,此病因主要是一直从事搬运工作造成的.但当时由于病情尚不严重,没有考虑向上海沪东运输公司提出工伤认定.2011年解除劳动关系后,病情日益严重,以致今年已基本丧失劳动力.
   请问律师朋友,像我哥这种情况可否向原单位申请工伤赔偿,如何走法律程序!谢谢给予指点!
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全部答案
回复时间: 2012-09-02 18:05
建议先做职业病认定
回复时间: 2012-09-02 14:19
是工伤,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔,具体劳动能力鉴定需要专门机构评定
追问:

请问张律师:
我哥去年年初已同公司解除劳动关系,至今已超过一年,工伤认定现在是否已过实效?烦请予以指点,谢谢!

回答:

如果发生事故之日起超过一年,没有申请工伤认定,已经过了认定期限

回复时间: 2012-09-02 14:55
属职业病,建议先做职业病认定
回复时间: 2012-09-02 15:36
不算! 如需进一步了解和帮助可与本律 师联系或面谈!
回复时间: 2012-09-02 16:24
可以申请工伤认定
回复时间: 2012-09-02 18:25
应当申请职业病鉴定。
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