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上班途中出了车祸，没有签订劳动合同，存在劳动关系，医药费怎么处理

陕西－西安 09-22 09:56 悬赏 0 发布者:dawn 回答:(8)

上班途中出了车祸，没有签订劳动合同，存在劳动关系，医药费怎么处理！

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[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
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回复时间： 2017-09-22 10:16

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

[广东-深圳]
年遇春律师 VIP
电话：13723729928（微信同号）
1837459积分

回复时间： 2017-09-22 10:43

申请工伤认定做劳动能力鉴定，按其结果赔偿

[四川-成都]
陈铠楷律师 VIP
电话：15196613110
2084000积分

回复时间： 2017-09-22 11:09

你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-09-22 10:14

该报警的，报警；该协商的，协商；协商不了的，通过诉讼解决。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-09-22 10:26

您好，构成工伤，由单位承担赔偿责任，建议先申请工伤认定，再劳动能力鉴定，赔偿根据鉴定结果计算，最后提起劳动仲裁索赔，具体劳动能力鉴定需要专门机构评定。

[青海-西宁]
超级账号5律师
7140017积分

回复时间： 2017-09-22 11:42

如果分本人以上责任，属于工伤，应由单位支付

[陕西-西安]
康治斌律师
1248523积分

回复时间： 2017-09-22 11:46

可以申请工伤认定，享受相应的工伤保险待遇。

[陕西-西安]
侯小敏律师
103910积分

回复时间： 2017-09-22 12:59

可以先和车祸的另一方处理人身损害赔偿问题。或者也可以走工伤，但要先申请工伤认定，才能找赔偿，若有保险的话还可以找保险公司

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