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被公司解雇

江苏-南通 09-29 19:38  悬赏 30  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(2)
被公司无故解雇,
1》工作不满一年但超过六个月,,
2》没有提前30日通知。
3》另外我的薪资高于直辖市的上年度职工月平均工资的三倍。


我可否按照《劳动合同法》第四十条,第四十七条,第八十七条 ,申请 N+1  ?2N+1 ? 还是平均工资三倍的经济补偿? 


希望哪位大律师解答一下,感激不尽。。。
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全部答案
回复时间: 2017-09-29 19:40
这是可以 申请仲裁来维权的
追问:

如何没有外籍人士在中国的就业证,如何维权成功呢?

回复时间: 2017-09-29 20:09
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
追问:

如果没有外籍人士的就业证,如何维权呢?谢谢

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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