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老板拖欠工资，几十员工未发工资

北京 10-25 17:22 悬赏 0 发布者:lisa_l…… 给我留言回答:(9)

您好，老板以没钱为由拖欠工资两个月，我们工作三个月未签订劳动合同，该怎么办？

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[北京-朝阳区]
常路律师 VIP
电话：15901128689
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回复时间： 2012-10-25 17:26

您好！
1 建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；
2 可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；

[北京-朝阳区]
李同红律师
433222积分

回复时间： 2012-10-25 17:24

单位拖欠工资，可以到劳动监察部门投诉。

[北京-朝阳区]
赵江涛律师
905900积分

回复时间： 2012-10-25 17:39

到劳动监察部门投诉

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-25 17:45

申请劳动仲裁，去劳动监察部门投诉

[北京-朝阳区]
李建成律师
966750积分

回复时间： 2012-10-25 17:57

您好，可以去劳动仲裁委申请仲裁

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-25 18:00

未签订劳动合同不影响劳动关系成立，注意搜集和保存相应的证据。单位欠薪不发，可以协商解决，也可以申请劳动仲裁，去劳动监察部门投诉。

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-25 19:03

搜集劳动关系存在的相关证据，如工资条，打卡记录、考勤簿、工服、工作往来信息、证人证言、录音等，申请劳动仲裁维权

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-10-25 20:07

可以到劳动局举报或申请劳动仲裁！

[北京-朝阳区]
丁磊律师
30378积分

回复时间： 2012-10-26 17:52

单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，如需帮助，可直接来电

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