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公司欠工资
上海 10-29 14:15 悬赏 0 发布者:tutu52…… 给我留言 回答:(9) 8月份我进了一家房产公司,说是3个月后转正,一星期休息一天,第一个月工资没有,想想当时工作难找就忍了,一个月后签了转正合同,当时只有一份,也忍了,进了公司半个月并没有一星期休息一天的说法很多时候在上班并且加班也没加班费,就想另外再找,网上投了简历,公司是20号发工资, 19号简历被总工司搜到说我不想做了,所以工资不给了,请问这样合法吗?13661678836
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-29 14:31
可以申请劳动仲裁。具体可联系我。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2012-10-29 14:44
当然不合法。首先第一个月算你实习期。实习期的工资应该给你发放，然后合同应该一式两份，如无特殊约定每天工作时间为8小时，每周工作时间不超过40小时，超过算加班工资。
总之你只要工作了工资就应该一分不少的给你。
建议您申请劳动仲裁。
建议委托律师处理。如需要法律帮助，可以电话预约，当面详细咨询本律师。
总之你只要工作了工资就应该一分不少的给你。
建议您申请劳动仲裁。
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-29 14:57
可以要求支付工资、加班费。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-29 15:25
你好，你可以申请仲裁，要求发放工资。
- [上海-黄浦区]
- 宋丽伶律师
- 53073积分
回复时间： 2012-10-29 15:34
申请劳动仲裁要求支付工资、加班费。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-29 15:56
你好，单位的做法违法，你可去申请劳动仲裁，要求单位支付工资及加班费。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-29 15:59
您好，违反法律规定，应全额支付你的工资。
- [上海-普陀区]
- 时瑞芳律师
- 39023积分
回复时间： 2012-10-29 16:05
不合法，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-10-29 18:12
你好，不合法，可以申请劳动仲裁。
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