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职工死亡赔偿如何计算

江苏-南京 11-06 16:03  悬赏 0  发布者:DQJS 给我留言  回答:(5)
我单位一职工63岁,上班时间在我工地周边下象棋时突发脑杆出学,在医院抢救了6天后死亡,请问我单位要负多少责任!此人在我单位工作4年,未予其买社会保险
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全部答案
回复时间: 2012-11-06 16:10
依照实际情况而定
回复时间: 2012-11-06 16:21
雇佣关系,和律师面谈
回复时间: 2012-11-06 16:30
在工作期间突发疾病死亡的或者抢救在48小时内死亡的,属于工伤。不能认定为工伤的,单位应当支付丧葬费和抚恤金。
回复时间: 2012-11-06 17:16
属于雇佣关系,可以向法院起诉。
回复时间: 2012-11-06 17:36
你的情况不属于工伤,但是由于双方之间存在雇佣关系,雇主有责任的应当承担部分赔偿,具体可以当面详谈。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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