工伤术后在家休息35夭后去医院开的病假条公司不批准要我正常上班

这是可以申请仲裁来维权的

发生劳动纠纷,无法协商的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

您好，根据《工伤保险条例》规定，在工作过程中因工作原因受到事故伤害属于工伤，应享受工伤待遇。您该情况属于工伤，您可以向用人单位主张相应的工伤赔偿，包括医药费、护理费、一次性残疾赔偿金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金（解除劳动关系才有）、停工留薪期工资等。我们团队每年办理工伤赔偿案件上千件，积累了大量的办案经验，近期刚办结几件与您类似的案件，都成功获得高额赔偿款，有许多成功的案例，我们可以给予您成功案例的判决书进行参考，如有需要看，可以马上拨打我们头像下面的电话，直接为您解答，以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案，指导您收集证据、认定工伤，以便尽早获取更高赔偿。