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你好，我是今年6月份向公司申请的离职，7月中旬做完交接正式离职
四川－绵阳 07-20 13:45 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(8) 你好，我是今年6月份向公司申请的离职，7月中旬做完交接正式离职，现在公司老板说我以前工作没做好，存在遗留问题，来扣我工资，这种情况我可以怎么办呢？
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- [四川-成都]
- 龙宇涛律师 VIP
- 电话：13018210906
- 797078积分
回复时间： 2018-07-20 13:55
您好，劳动监察大队投诉
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4561755积分
回复时间： 2018-07-20 14:24
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话：15196613110
- 2084724积分
回复时间： 2018-07-20 15:07
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2018-07-20 14:21
申请劳动仲裁.
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2018-07-20 14:46
你可以申请劳动仲裁，要求全额发放工资
- [山西-太原]
- 李晓玲律师
- 312240积分
回复时间： 2018-07-20 15:45
申请劳动仲裁.
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2018-07-20 18:23
您好，请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会（劳动合同履行地或者用人单位所在地）申请劳动仲裁。
- [广东-广州]
- 冯倩雯律师
- 1714289积分
回复时间： 2018-07-20 19:15
你好，劳动纠纷可以向劳动局投诉。
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0 - 你好 我今年8月份因为有事要回家，没申请离职 公司就没给我开 8个回答0
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- 9月1号申请离职，9月30号正式离职，公司要求员工缴纳9月份的全额社保 0个回答0
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